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建邺举办就业集市嘉年华
逛夜市找工作,人才“邺”市火热出摊
8月15日晚上7点,建邺高新区西城·夜未央运动街区比以往更加热闹,人才“邺”市嘉年华正在这里举行,现场人头攒动。
今年刚毕业的大学生魏薇听说晚上有招聘会,特地过来看一下有没有适合自己的工作,她告诉记者:“这种招聘夜市的形式对于年轻人来说非常新颖,刚刚在夜市投了几份简历,晚上跟朋友在街区还约了一顿饭,希望在这里能找到自己喜欢的工作。”
据介绍,人才“邺”市嘉年华是建邺区人社局打造的公共就业服务品牌,今年以来围绕“招聘+夜市+直播+交友”和“招聘进高校、进企业、进机关”等举办了系列活动178场。
此次招聘会搬到极具时尚与活力气息的西城·夜未央街区,是建邺区积极探索就业服务新模式的一次成功尝试,把夜经济与求职招聘相结合,依托“夜经济”的热闹氛围,将就业岗位“送”到群众手中。
在岗位提供上,前期通过走访摸排,挖掘企业用工需求,建邺高新区、区人社局精选了中通服设计院、原力数字科技等30余家优质企业,带来约700个就业岗位,涵盖数字科技、金融业、零售业等行业,求职者在烟火气满满的商圈中,轻松地与感兴趣的企业面对面咨询岗位信息。
“以往招聘会大多都在体育场馆里进行,大家目的很明确,整个面试招聘流程也很紧张。今天‘商业+文化’的招聘形式非常的潮流,拓宽企业宣传的渠道,也希望能招到更多志同道合的小伙伴。”江苏省舜禹信息技术有限公司总经理单杰表示。
活动现场,“人社小屋”同步授牌,并为“创业导师”颁发聘书。“高新区创业者质量高、活力强,作为园区企业,阿里云创新中心在全国服务了大量科技型企业,受聘创业导师更多的是为辖区企业提供帮助与服务。比如,很多创业者思路不对、易走弯路,我们可提供专业性指导,补齐短板,帮助对接资源等等。”创业导师、阿里云创新中心大区总经理陈哲说。
今年以来,建邺区不断优化健全就业公共服务,打通区、街、社区三级就业服务体系,率先建成全市零工市场示范项目和8个“家门口”就业服务标准站,不断强化数字赋能,发布“就小邺”智能终端系统,打造全流程就业数字服务站。建邺区人社局相关负责人表示,接下来人社部门还将积极联动商圈、园区、街区,通过定期招聘、定向招聘等形式,不断拓展就业渠道,加大对企业招聘、重点群体就业的服务力度,匹配企业招聘和个人求职供需双方需求,构建起企业和求职者沟通交流的桥梁。